​​Как собрать команду мечты?

​​Как собрать команду мечты?
Уроки Дэнни Оушена.

Лидер, достигающий крутых целей, немыслим без сильной команды. Как собрать команду, работающую так же слаженно, как друзья Оушена? Читай ниже.

1. Собирай соратников, а не сотрудников.

В первую очередь их должна вдохновлять идея твоего предприятия.

2. Нанимай лучших.

Если не будешь экономить на профессионалах, сэкономишь на обучении, ошибках и нервных клетках. Новичков придется многому учить с нуля. Ошибок, которые повлияют на успех дела, не избежать.

3. Ищи героев.

Прошлый опыт сотрудника может отличаться от той работы, которую ты ему готовишь. Но у него должна быть история успеха в том деле, которым он занимался.

4. Стань HR-директором.

Да-да, вот на этой должности можешь сэкономить, взяв обязанности на себя. Только ты сумеешь собрать свою идеальную команду. Совсем как Дэнни ;)

5. Играй на амбициях.

Помни: звездам нужен вызов, нестандартные задачи, возможность самореализации. Твоя задача — добавить азарта, разжечь бойцовский дух.

6. Не изолируй профи друг от друга.

Даже при совершенно разных задачах они должны чувствовать себя частью одной команды. Обсуждай цели и трудности вместе со всеми, а не только с теми, кого это касается напрямую.

7. Делегируй правильно.

Делегируя обязанности, не забудь поделиться правом принимать решения. Не тяни постоянно одеяло на себя — порвется.

Следуй этим правилам, и у тебя получится создать команду не сотрудников и не работников, а друзей.